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新征程·新起点——学大教育天津分公司青蓝工程指导教师座谈会

来源:学大教育     时间:2019-03-08 11:48:49


教育工程的延续、企业的发展,都离不开新老教师快速持续的成长。今天学大教育网为大家带来了这篇《新征程·新起点——学大教育天津分公司青蓝工程指导教师座谈会》,请大家认真阅读。

一个人遇到好老师是人生的幸福,一个学校拥有好老师是学校的光荣。教育工程的延续、企业的发展,都离不开新老教师快速持续的成长。青蓝工程构建了“师徒结对、以老带新、以新促老、共同提高”的教师成长平台,使每一位老师在这个工程中均可找到自己的位置,找到自己成长的方向,是一个惠及企业和员工的双向工程。

2019年3月7日上午10点,学大教育天津分公司于南京路校区召开了青蓝工程启动暨指导教师座谈会,教研总监李晓英女士、人力资源总监王禹先生、教研经理常松格女士、各学科带头人及各校区骨干教师们出席了此次座谈,探讨落实帮扶新教师专业快速成长的有效途径。

新征程·新起点

教研经理常松格女士主持了本次座谈,为骨干教师们解读了青蓝工程的指导意义和工作流程,让大家熟知此项工作的重要性。骨干教师作为学大的中坚力量,是本次师徒结对计划中当仁不让的指导老师。与会精英们在会谈中纷纷发表建议,交流观点,谈论热烈。大家一致认为,只要校区有需要,对他人有帮助,自己辛苦点不算什么。

交流中,教研总监李晓英女士传达了集团和天津大区AVP席建勇先生对众位指导教师的深深期许,希望大家能够发挥师傅的引领和指导作用,真正实现以老带新和以新促老的最终目的。人力资源总监王禹先生对此项工程表示大力支持,就师傅后期的工作提出了自己的见解,也从人才管理角度向与会教师们发表了自己的美好展望。

新征程·新起点

自2018年9月天津新教师培训体系执行以来,在学大教育天津大区AVP席建勇先生的大力支持下,经过5个多月的实践,新教师管理工作越来越体系化。在集团“青蓝工程实施方案”的指导下,学大教育天津分公司积极响应,正式启动学大教育天津分公司青蓝工程,将新理念与原有新教师培训体系有机结合,师徒结对共同发力,进一步提升教师队伍的整体素质。

后续天津分公司将组织青年教师(徒弟)召开座谈交流,关注新教师的专业成长和进步,帮助新教师不断提高教育教学水平和教科研能力,给新教师铺路子、指方向,激励新教师尽快成长,脱颖而出,促使更多的新教师成为教育教学的骨干力量。同时,通过同伴互助,促进新老教师教学相长,实现“双赢”,整体优化教师队伍建设,打造一支结构合理化、教育教学专业化、发展可持续化的教师队伍,提高校区师资的整体水平,使“青蓝工程”取得实效。

一切为了学生。如何为学生和家长提供更好的平台和服务是学大教育十八年来一直努力的方向。心甘情愿的为学生的成长做事情,该做的尽力做到最好,方不辜负学生交付给学大的信任。青蓝工程,从点滴做起,望每一点改善都带给学生更大的方便与满意!

《新征程·新起点——学大教育天津分公司青蓝工程指导教师座谈会》这篇文章学大教育网已经为大家分享过了,希望对大家有所帮助。

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